STOP AUX SOUFFRANCES DANS LES ÉCOLES CATHOLIQUES

  Cédric Roger-Vasselin Publié le 31/03/2026 à 18h25 Ouest France   Une foule immense avait répondu à l’appel au rassemblement pour soutenir le maire démissionnaire de Moncontour, lundi 30 mars 2026. | ELSA RANCEL   Après le rassemblement de soutien au maire démissionnaire de Moncontour (Côtes-d’Armor), Olivier Pellan, lundi 30 mars 2026, plusieurs questions se posent, sur la subvention à l’école privée au cœur du problème, sur les avancées de l’enquête, sur l’élection d’un nouveau maire. Voici des éléments de réponses. 30 000 €. C’est le montant de la subvention annuelle versée par la mairie de Moncontour (Côtes-d’Armor) à son école privée, La Providence, via l’Ogec (Organisme de gestion de l’enseignement catholique), depuis une convention signée en 2004, reconduite chaque année tacitement. Les inscriptions 30 000 et Maire Ogec, taguées sur le domicile du maire élu dimanche 15 mars q...

  Le rectorat prévoit de supprimer 203 postes d'enseignants dans le public et 70 dans le privé sous contrat. Les syndicats appellent à la grève ce mardi pour « défendre l'école publique » .   Les écoles des 15, 18, 19 et 20 es arrondissements de Paris verraient le plus de classes touchées par les fermetures. LB25 / AGDER - stock.adobe.com Beyer Caroline, Ferrand Emma  Le Figaro   À Paris, l'enseignement privé catholique sous contrat serait-il en train de payer la baisse démographique qui affecte essentiellement le public ? Faut-il y voir une manière de freiner son ascension, largement décriée par des voix de la gauche et les syndicats du public ? Alors que la demande des familles vers le privé ne faiblit pas, les autorités académiques ont décidé que les écoles, collèges et lycées catholiques sous contrat perdront 70 postes d'enseignants à la rentrée prochaine. Jean-François Canteneur, directeur diocésain, s'interroge : « Est-on en t...

  31 mars 2026 | 1er degré , 2nd degré , Toutes les actualités   Billet CFTC Ne confondez pas Mutuelle et Prévoyance La mutuelle rembourse vos soins. La prévoyance protège votre salaire et votre avenir. La prévoyance est un contrat obligatoire pour les enseignants (titulaires, stagiaires, suppléants) financé en grande partie par votre établissement et par vous. Elle garantit un maintien de salaire en cas de maladie, d’accident ou d’invalidité. Concrètement, la prévoyance c’est  : En maladie ordinaire (CMO)  : 95 % du salaire après 3 mois (sans prévoyance 50 %) ; En longue maladie (CLM) : 95 % après 1 an (sans prévoyance 60 %) ; En invalidité : maintien jusqu’à 95 % du revenu (sans prévoyance 80%) ; En cas de décès , versement à vos ayants droits d’un capital de 3 ans de salaire brut. Vous cotisez peu (0,2 % du brut de votre salaire). L’établissement finance l’essentiel (1.05 % du brut). La fin annoncée de la prévoyance : le pire recul social de l’histoir...